為發(fā)揮民營企業(yè)家的資源優(yōu)勢，推動(dòng)村居社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，縣在15個(gè)村(居)委中實(shí)行聘請民營企業(yè)家出任名譽(yù)村居委主任的工作制度。5月15日，15位民營企業(yè)家正式走馬上任。

　　首批被選聘為名譽(yù)村居委主任的民營企業(yè)家有15名，他們分別是酒店服務(wù)、建筑建材、銷售貿(mào)易、房地產(chǎn)開發(fā)、信息技術(shù)服務(wù)等行業(yè)“尖兵”和“驕子”，熱心社會(huì)公益事業(yè)。

　　麻江縣有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹說，讓民營企業(yè)家出任村居委名譽(yù)主任，目的是引導(dǎo)民營企業(yè)全方位、多層次、多領(lǐng)域參與農(nóng)村建設(shè)，引領(lǐng)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，富裕農(nóng)民，同時(shí)又讓民營經(jīng)濟(jì)借助農(nóng)村的廣闊空間實(shí)現(xiàn)更大發(fā)展，達(dá)到村企“互利雙贏”。

　　為了防止民營企業(yè)家出任村居名譽(yù)主任的制度形同虛設(shè)，麻江縣制定了《麻江縣村(居)名譽(yù)主任工作職責(zé)》和《麻江縣村(居)名譽(yù)主任選聘管理辦法》，對名譽(yù)主任的領(lǐng)導(dǎo)體制、選聘程序、選聘條件、任期年限、考評(píng)考核等作了明確規(guī)定，確保名譽(yù)主任“有名有實(shí)”。(羅文剛吳長秋記者羅茜)