多教育重提醒。利用微信公眾號平臺、門戶網站等陣地及時轉載黨紀黨規、法律法規，深入開展黨風廉政教育工作;通過上好廉政黨課、開展警示教育大會、舉行任前廉政考試等多形式的廉政教育，提高廣大黨員干部的紀律意識和規矩意識，筑牢崇廉拒腐的思想防線。加強日常管理監督，對反映和檢查發現的一般性、苗頭性、傾向性問題，及時進行教育提醒、約談函詢，及時“咬耳扯袖”“紅臉出汗”，堅決把問題消滅在萌芽狀態。2019年以來，全區共對398人開展談話。

　　抓作風促常態。緊扣重要時間節點，緊盯公款吃喝、公款送禮、違規使用公車等違反中央八項規定精神及“四風”問題，通過作風紀律監督檢查、專項檢查、專項治理，發現問題線索，做到早發現、早處置，防止小問題演變成大問題，形態升級惡化。

　　守底線強遏制。堅持挺紀在前，關口前移，轉變監督執紀工作方式，注重從“盯違法”向“盯違紀”轉變，圍繞有效遏制腐敗增量，對違紀問題抓傾向、抓苗頭，防止黨員從“破紀”滑向“破法”，形成“好同志”和“階下囚”的緩沖區。堅持懲治腐敗“零容忍”，對不守底線、觸碰紅線的“少數”，對確有問題的干部，堅決嚴肅執紀審查，追究到底。

　　施高壓嚴問責。始終堅持無禁區、全覆蓋、零容忍，始終堅持有腐必反、有貪必肅，重點查處問題線索反映集中、群眾反映強烈的問題線索，重點查處黨的十九大以后不收斂、不收手等頂風違紀問題，堅決查處黨員隊伍中的極少數嚴重違紀違法問題，切實營造風清氣正的良好政治生態。