本網訊 黨的十八大以來，黨中央堅持從嚴治黨，重拳懲腐、鐵腕糾風，相繼出臺了八項規定等一系列政策措施，黨風政風煥然一新，深受廣大干部群眾的好評。然而，以“慵懶散漫浮”為表象不想為、不會為、不敢為和不能為等“為官不為”現象開始抬頭，“慵懶散漫浮”嚴重影響了整個干部隊伍的戰斗力和干部隊伍的形象。

　　為有效治理“慵懶散漫浮”現象,施秉縣針對全縣各級各部門中慵懶散慢浮推現象進行“懲罰性”頒獎，分別設置為“蝸牛獎”、“水面漂浮獎”、“踢皮球獎”、“不及格獎”等四項個性獎項。由縣委縣政府督查室每月末根據督查情況，對未按時完成工作任務、工作效能差的單位，及時向領導小組組長書面報告工作開展情況并提出評獎建議。被問責頒發“獎項”3個月后，通過整改工作有明顯起色或轉變，由領導小組摘掉其單位問責“獎項”。分別對年內獲得1到3次獎項的單位采取約談、誡勉談話、崗位調整等方式進行懲罰，并在該單位年度目標績效管理考核評分總分中扣減相應分數。(王大林)