圖為支隊長與退伍老兵握手告別

　　貴州六盤水消防認(rèn)真分析研究今年選退工作面臨的新情況、新特點，及時召開會議，緊緊圍繞“選取保素質(zhì)，退役保安全、全程保穩(wěn)定”的工作目標(biāo)，堅持“按編選退、保障重點、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、依法實施”的原則，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地抓好工作落實，保證2013年選退工作按期圓滿完成。

圖為退伍老兵合影留念

　　領(lǐng)導(dǎo)高度重視，組織得力。支隊及時召開專題會議，把選退工作列入重要議事日程，軍政主官親自掛帥，深入一線了解情況，研究解決復(fù)退老兵面臨的實際問題。為加強(qiáng)老兵選退期間的部隊管理，支隊印發(fā)了《六盤水消防支隊2013年冬季選退工作實施方案》，成立以黨委成員帶隊的選退工作蹲點指導(dǎo)小組，深入各聯(lián)系點對補(bǔ)選退期間各基層單位落實部局、總隊有關(guān)今冬士官選改和士兵退役工作要求，執(zhí)行有關(guān)規(guī)定及部隊管理、安全防事故工作開展蹲點指導(dǎo)，有效確保選退期間部隊安全穩(wěn)定，工作有序開展。

圖為消防官兵為退伍老兵送行

　　多種形式開展教育活動，效果顯著。一是開展面對面談心、交心教育活動。支隊軍政主官代表支隊黨委感謝復(fù)退老兵多年來為六盤水消防部隊的發(fā)展所做出的貢獻(xiàn)，詳細(xì)了解復(fù)退老兵的相關(guān)情況及退役后打算，詢問他們離隊前還有什么希望、要求和需要組織幫助解決的困難。二是開展“學(xué)老兵、贊老兵”教育活動。支隊按照“以人為本、士兵至上”的原則，通過組織開展復(fù)退前老兵體檢、駐地一日游、幫助老兵解決實際困難、制作印發(fā)退伍畫冊和DVD光碟、制作黑板報、墻報等多種內(nèi)容豐富的教育活動，在全市范圍內(nèi)迅速掀起開展“學(xué)老兵、贊老兵”活動，讓廣大復(fù)退老兵真正感受到部隊大家庭的溫暖;三是開展用心贊老兵活動。老兵們在部隊服役數(shù)載，為部隊建設(shè)和社會消防安全穩(wěn)定做出了突出貢獻(xiàn)，為充分肯定老兵們所做出的貢獻(xiàn)，激勵在隊官兵學(xué)習(xí)老兵們的奉獻(xiàn)精神，各基層部隊認(rèn)真組織官兵召開專題活動，通過官兵逐一述說自己的當(dāng)兵經(jīng)歷和經(jīng)驗，交流自己所掌握專業(yè)技能，表達(dá)對戰(zhàn)友的不舍之情，進(jìn)一步增強(qiáng)了官兵、兵兵之間的友誼。

　　加大管控力度，確保部隊高度穩(wěn)定。針對選退期間部隊管理工作特點，支隊進(jìn)一步建立健全組織機(jī)構(gòu)，嚴(yán)格按照各級人員的職責(zé)，明確任務(wù)分工，一級抓一級，層層抓落實，確保老兵退伍期間部隊高度穩(wěn)定。一是嚴(yán)格按照條令條例管理部隊，狠抓一日生活制度的落實，加強(qiáng)對外出人員的管理和監(jiān)督，并嚴(yán)格執(zhí)行夜間查鋪、查哨、晚點名等制度;二是加強(qiáng)檢查指導(dǎo)。支隊黨委成員在基層包片蹲點的同時，不定時組織督導(dǎo)組對基層單位進(jìn)行檢查指導(dǎo)，確保退伍工作期間部隊的安全穩(wěn)定及各項工作的順利進(jìn)行;三是加強(qiáng)退伍期間物品管理。為杜絕公共物品丟失、存放違禁物品等現(xiàn)象，在老兵離隊前統(tǒng)一組織一次點驗。退伍工作開始以來，支隊黨委成員分別帶隊深入基層督導(dǎo)老兵復(fù)退工作，幫助退伍老兵解決實際困難，同時各基層部隊還組織對裝備物資和老兵個人物品進(jìn)行了點驗，及時排除了各類安全隱患。老兵選退期間，全市消防部隊未發(fā)生一起違法違紀(jì)案件和等級責(zé)任事故。

　　辦結(jié)老兵退伍手續(xù)，做好老兵離隊后續(xù)工作。為確保退伍老兵安心離隊、安全離隊，支隊提前入手，積極做好退伍工作中各項保障。一是對退伍老兵的檔案逐一審核，完成了組織關(guān)系辦理以及復(fù)員經(jīng)費等核發(fā)工作;二是制定了周密有序的輸送計劃方案，做好訂票、運送、托運“一條龍”服務(wù)，確保了退伍老兵乘車有票、上車有座。(周順永)