1995年，北京聯大黨委撤銷了學院一級的紀委，使得張昕昕一夜之間失去了“組織”。

　　撤銷了紀委，各學院設一名專職紀檢監察員，張昕昕有一種被“吊”起來的感覺。“沒有機構、沒有經費、沒有辦公室，沒有相應職權，無法開展工作。”因此，他開始反映“體制不順”的問題，沒想到，得到的答復竟是“就這種體制，能干就干，不能干自己找地方調走。”

　　寒意襲來，性格耿直的張昕昕經歷著更為嚴峻的人生考驗。隨著再一次的“人事制度和機構改革”，張昕昕的專職紀檢員崗位也被撤銷了。一位領導當面對他說：“你不適合當干部。”

　　競聘其他崗位，不出意料，他落聘了。

　　落聘后，張昕昕問領導：“我是因為機構精簡下來的，還是表現不好下來的?”

　　“是根據群眾測評和票數多少來綜合考慮的。”

　　“我愿意聽群眾意見，以后改進工作。”

　　“群眾的反映不能對你說。”

　　“哪個人背后能沒有反映呢，有人無事生非也當成群眾反映?”

　　張昕昕怒了。

　　幾經周折，在北京市教育紀工委領導的再三過問下，張昕昕被安排到學校圖書館擔任黨支部書記兼副館長。

　　還是一樣的嫉惡如仇，還是一樣的“眼里揉不進沙子”。由于向上級反映“干部管理中存在的問題”，他再次得罪了人。

　　到圖書館僅僅一年多以后，他在一次“改選”中落選了。這一次，他被安排到學生宿舍做管理員。不過，他還不能算“后勤”的人，而是“借調到”學生宿舍的。

　　在學生宿舍掃地、打水，甚至在幾個學生宿舍之間來回“檢查衛生”，后勤聘來的兩名合同勞務工，是真正的“宿舍管理員”，他們不知道該怎樣對待這位上了年紀的“老干部”，只能不斷懇求他“別瞎攪和”，不要影響了他們的工作量和獎金計算。

　　“這種恥辱我無法忍受”，被安排“管理宿舍”之后，張昕昕來到北京市紀委，開始了“上訪”，越級提出控告申訴，反映自己遭受的“被打擊報復問題”。一位以前熟識的紀委領導了解他的情況，含著眼淚說：“紀檢干部怎么能到了這個份上，還是先借調出來吧。”