本報(bào)訊 (記者李瓊)一項(xiàng)針對(duì)醫(yī)療保險(xiǎn)公司的最新研究表明，亞太地區(qū)員工的醫(yī)療費(fèi)用增幅近年來持續(xù)兩位數(shù)的攀升。根據(jù)韜睿惠悅咨詢公司近期發(fā)布的《2012年全球醫(yī)療費(fèi)用趨勢(shì)調(diào)研》結(jié)果顯示，預(yù)計(jì)2012年亞太地區(qū)的員工醫(yī)療費(fèi)用整體增幅為10.2%。而隨著員工對(duì)個(gè)人醫(yī)療服務(wù)需求的增長(zhǎng)以及個(gè)人醫(yī)療保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的擴(kuò)張，預(yù)計(jì)中國(guó)員工在2012年的醫(yī)療費(fèi)用增幅將在10%，僅次于印度的13%。

　　醫(yī)療費(fèi)用持續(xù)增長(zhǎng)，企業(yè)正力求尋找創(chuàng)新的方法對(duì)其進(jìn)行控制。許多雇主開始關(guān)注建立全面的健康促進(jìn)戰(zhàn)略，從而有效地管控長(zhǎng)期成本。有57%的參調(diào)公司表示，最常用的醫(yī)療成本控制方法仍然是與醫(yī)療服務(wù)供應(yīng)商簽訂合同，及對(duì)住院治療實(shí)行申請(qǐng)批準(zhǔn)制度。另外也有一些非常規(guī)的方法引起了雇主的關(guān)注：超過42%的參調(diào)公司采用慢性病或疾病管理等健康管理方式;超過29%的公司引入了保健方案。