本網訊 今年上半年，凱里經濟開發區人力資源局圍繞“民生為本，人才優先”的工作主線，以“創新”為工作驅動，理清工作思路，積極發揮公共就業服務職能，搭建就業平臺，拓寬就業渠道，暢通招工和求職信息，不斷引深城鎮新增就業工作。

　　當前，正值高校畢業生求職高峰期，在高校畢業生就業上，該局積極搭建平臺，做好相關就業政策宣傳、實名制登記、暑期貧困大學生就業技能培訓、百企進校園送崗位、凱里地區高校畢業生專場招聘會等各類優惠政策活動,對企業和學生送去人文關懷， 力爭學生不出校門就能找到滿意的工作。

　　據悉，今年上半年全區共組織開展各類招聘會6場，直接提供就業崗位1500余個，共計發放宣傳資料20000余份;同時在黔東南信息港免費為17家次企業發布招聘信息，提供500余個就業崗位，達成就業意向為300余人。城鎮新增就業人數680人，完成目標任務的64%;全區失業人員登記率控制在2.7%，有效促進城鎮新增就業和地區經濟發展的良性互動。(吳志國)